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店舗体験と徹底した自己分析が鍵。面接では笑顔と人柄を重視

イービーエムの選考は、エントリーシート提出から複数回の個人面接へと進むフローです。エントリーシートでは志望動機に加え店舗体験の感想が問われ、画像添付を求められることもあります。面接はオンラインや対面で行われ、人柄を深掘りする質問や個性を見る問いが特徴です。何よりも笑顔や明るい表情が重視され、事前の体験や徹底した自己分析に基づく受け答えが評価されます。