人事インタビュー
【日本ロレアル】面接でよく聞く質問、リュクス各ブランドが求める人材とは
2026/2/25 更新
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【企業研究:日本ロレアル】ブランドごとの求める人材や面接で見ているポイント、入社後のキャリアや働くメリットなど
【企業研究:日本ロレアル】ブランドごとの求める人材や面接で見ているポイント、入社後のキャリアや働くメリットなど
この動画では、日本ロレアルにて美容部員職の新卒採用をご担当されている湯山様に、イヴ・サンローラン・ボーテやシュウウエムラ、ランコム、キールズ、メゾンマルジェラフレグランスの求める人材や面接で見ているポイントについてインタビューしています。 【スピーカー】 ・日本ロレアル オムニリテールHRマネージャー 湯山様
この記事に関する企業
化粧品・ビューティー
日本ロレアル株式会社
この記事に関するブランド
shu uemura
シュウ ウエムラ
LANCOME
ランコム
Kiehls
キールズ
Maison Margiela REPLICA Fragrances
メゾン マルジェラ レプリカ フレグランス
PRADA BEAUTY
プラダ ビューティ
YVES SAINT LAURENT
イヴ・サンローラン・ボーテ
Aēsop
イソップ
TAKAMI
タカミ
ブランド
shu uemura(シュウ ウエムラ)
LANCOME(ランコム)
Kiehls(キールズ)
Maison Margiela REPLICA Fragrances(メゾン マルジェラ レプリカ フレグランス)
PRADA BEAUTY(プラダ ビューティ)
YVES SAINT LAURENT(イヴ・サンローラン・ボーテ)
Aēsop(イソップ)
TAKAMI(タカミ)