• 21年卒向け美容部員の就活イベント

【21年卒】イプサの美容部員(BA)の選考対策|面接官に刺さる志望動機と内定の秘訣


こんにちは。現在大学3年生で美容部員を目指すインターン生のだんごです。

皆さん、イプサが資生堂のアウトオブブランドであったことをご存じでしたか?私は恥ずかしながら、つい最近知りました…。選考対策も資生堂と似た部分があるので、イプサを希望する学生は資生堂の記事も合わせて読んでおくことをオススメします。

 

 

イプサの3つの魅力


美容部員を目指す人にとってのイプサの魅力を3つご紹介します。

①カウンセリングに力を入れた丁寧な接客

イプサはスキンケアに強みを持っており、独自の肌診断機器を使い、お客様一人ひとりにあった商品提案を行います。一人にかける時間が他のブランドに比べて長いので、実力次第ではありますが、自分のファンを作ることができます。

②百貨店勤務であること

美容部員として働くなら、絶対に百貨店で働きたい!という学生は多いですよね。イプサは百貨店にしかないブランドなので、配属先がどこになるかという不安がありません。

③研修体制が整っており、総合職へのキャリアアップが期待できる

イプサでは入社から約6年間かけて、美容のプロフェッショナルとしての知識・技術マインドを習得した「レシピスト」を目指していきます。SDや本部スタッフ(商品開発、販売施策、広報、教育担当など)へチャレンジできる社内公募制度もあり、総合職へのキャリアアップも期待できます。

イプサの採用基準


20年卒の新卒採用を受けた学生の選考体験談を元に、イプサでは3つの採用基準があると考えます。

①スキンケアにこだわりのある人

イプサはスキンケアに強みを持っています。スキンケア商品が大好きで、常に肌のお手入れをしっかりし、綺麗な肌を保つ必要があります。

②幅広い年代の人から好かれる親しみやすさがある人

イプサの商品は幅広い年代のお客様をターゲットとしています。長期的なお付き合い、ファンになってもらうためには、誰からも好かれる親しみやすさとコミュニケーション能力が重要です。

③チームワークを大切に出来る人

イプサではお客様と長期的な関係を築くために、まずスタッフ同士の信頼関係・チームワークがとても大切であると考えています。そのため、ゼミ、部活、アルバイト、インターンなどでチームで行動した経験があれば、積極的にアピールしましょう。

志望動機や面接で①~③をアピールする時の例を、少しですが挙げておきますね。
・実際にイプサの商品を使って感じた魅力
・○○さんのような美容部員(レシピスト)になりたい
・地域活動やバイトなどを通じた年配の方とのエピソード
・バイトや部活動、勉強などを通じて努力した経験

20年卒新卒採用 選考ステップ

本選考説明会

エントリー

ES、筆記試験

一次選考(集団面接)

二次選考(ロープレ+個人面接)

最終面接(個人面接)

20年卒新卒採用 選考内容と対策


選考ステップの流れに沿って、一つずつ説明していきますね。

①エントリーシートの内容、対策

【内容】
・志望動機を教えてください。(500字)
・入社後のあなたのキャリアイメージについて教えてください。(300字~400字)
・これからの化粧品や美容についての考え方を教えてください。(200字以内)
・あなたについて教えてください。(200字)
→選択肢の中から自分を最も表現するキーワードを一つ選択肢し、その理由を記述。

【対策】
エントリーシートは、結論→理由→具体例の順に書いてください。イプサで働きたい理由を明確にすることと、そして自己分析が重要です。徹底的に行ってください。

下のリンクに20年卒の学生のエントリーシートが載っています。ぜひ参考に見てみてくださいね。
 

 

②筆記試験の内容、対策

試験問題の種類:SPI、一般常識
出題数:国語、数学
時間:60分
場所:自宅

【内容】
算数:表からの読み取り、複雑な計算問題、消費税を絡めた問題
国語:長文読解

【対策】
先輩の体験談から、種類は恐らくSPIか玉手箱だと思われます。「難しかった」という声もあるので、参考書でしっかり勉強しておきましょう。

③一次選考の内容、対策

【選考形式】

形式:集団面接
時期:2019年4月上旬
時間:60分
学生:3人
面接官:2人
服装:私服

【質問例】
・イプサを志望した理由
・どんな美容部員になりたいか
・3年後のキャリアプラン
・イプサに入社したらどんなレシピストになりたいか
・あなたの強みや学生時代にやってきたことを交えて、イプサでどのように活躍できるか
・服装、メイク、アクセサリーのコンセプト、どこに一番重点を置いたか

【対策】
一次選考では「志望理由」と「キャリアイメージ」この2点は必ず聞かれています。
キャリアイメージを具体的にするには、イプサの店舗へ行って直接お話を聞くのが1番だと思います。将来どういう美容部員になりたいかを明確にしておきましょう。

集団面接は、個人面接とは違った緊張感がありますよね。就活中の皆さんなら、他の人に圧倒されて上手く話せなかった経験、一度くらいはあるのではないでしょうか?
先輩の体験談には、面接の前に「言葉に詰まっても大丈夫だから、落ち着いて自分の言葉でお話してくださいね。」という声掛けが面接官からあったそうです。
緊張するのはみんな同じ。イプサで働くという強い意志と、笑顔で乗り切りましょう!

④二次選考の内容、対策

形式:ロールプレイング+個人面接
時期:2019年4月下旬
時間:45分(ロープレ5分、個人面接40分)
学生:1人
面接官:2人
服装:私服

【質問例】
・ロープレ/イプサ以外の商品もあり
・志望動機とその深堀り
・学生時代に力を入れたこと
・アルバイトで理不尽だと思ったこと

【ロープレの対策】
ロープレは一人の面接官に対して行うようです。季節に絡めて話したり、肌悩みを聞いて、その人にあった商品を探してみるなど、実際に働くことを想像しながら挑戦してみてください。

上手くできなくて当たり前です。自分の精一杯の姿を見せられれば十分なので、笑顔で接客しましょう。

⑤最終面接の内容、対策

【選考形式】
形式: 個人面接
時間:10分
面接官:2人
服装:私服

【質問例】
・自己紹介、志望理由をまとめて
・学生時代、一番頑張ったこと
・アルバイト経験について、学んだこと
・普段、友人といる時はどのような役割か
・キャリアイメージ、どのようなキャリアアップをしたいのか

【対策】
大学生活や自身の経験を聞く質問が多くなっています。
最終面接で私服ってかなり悩む人多いのではないでしょうか?視覚的な印象を残すために、黄色いスカートを着用したという体験談も届いています。華やかに見せるためにピアスなどのアクセサリーも大丈夫なようです。

内定の秘訣


面接や志望動機で「イプサに入社したい」という強い気持ち・志望度を、明確に採用担当者に伝えることです。他のブランドじゃなく、絶対にイプサで働きたいということをアピールしてください!

イプサの説明会・選考に関するメイク・服装のアドバイス


イプサはスキンケアブランドなので、肌の美しさをアピールするためにも、メイクは濃くなりすぎないようにすることが大切です。体験談を見ると、服装は比較的自由なので、ラフすぎない、ナチュラルで清潔感のある服装がオススメです。

迷った時のポイントは、「店頭にそのまま立てるか」です。友だちや家族に見てもらい、今の自分の姿からイプサの店舗で働いている様子が想像できるか、アドバイスをもらってください。

まとめ


イプサは1986年に資生堂のアウトオブブランドとして誕生しました。スキンケアに強みを持ち、幅広い年代の方から支持されています。
美容部員志望の学生からの人気はとても高いので、イプサを希望する人は「なぜイプサで働きたいのか」をよく考えると共に、イプサの魅力を自分なりにまとめてみてください。一緒に就活頑張りましょう!

 

 

この記事をかいた人

インターン生のだんごです。都内の大学に通う大学3年生で、現在美容部員を目指して就職活動をしています。化粧品会社でのアルバイト経験があり、メイクが大好きです。就活生の皆さん、一緒に頑張りましょう!
形式 集団面接
時間 60分
学生 3人
面接官 2人