【日本ロレアル】イヴ・サンローラン、シュウウエムラ、イソップなど世界を代表するブランドで新卒美容部員職のプレエントリー受付中!の求人のカバー写真
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2028年卒|【日本ロレアル】イヴ・サンローラン、シュウウエムラ、イソップなど世界を代表するブランドで新卒美容部員職のプレエントリー受付中!

エントリー期間:2026/07/29〜2026/12/31

2028年卒

美容部員

正社員

月給17万2000円〜19万6000円

関東、関西、札幌、名古屋、福岡

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化粧品・ビューティー

日本ロレアル株式会社

9.5 非常にオススメ 62件

求人概要

「イヴ・サンローラン・ボーテ」「ランコム」「シュウ ウエムラ」「キールズ」「プラダ ビューティ」「イソップ」「メゾン マルジェラ フレグランス」「タカミ」などを展開する日本ロレアルでは、2028年度 美容部員(ビューティーアドバイザー)職のプレエントリーを受け付けております。 採用開始の時期や詳細は決定次第、プレエントリーいただいた方へ優先的にご案内いたします。ロレアルグループの美容部員職に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にプレエントリーしてお待ちください! ※下記は2027年度新卒採用の実績です。2028年度は募集内容が変更となる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。 新卒でご入社いただく皆さんには、販売員としてキャリアを終えていただくことは一切考えておりません。世界トップブランドのリーダーになれる方を採用したいと思っております。一流の美容部員へと成長したのちは、ストアマネージャーやエリアマネージャーなど各ブランド内でマネジメントを推進するリーダー、ブランドアーティストやフィールドトレーナーなどブランドの魅力を発信するリーダー、コスメからスキンケアやフレグランスへとスペシャリストとして店頭を引っ張るリーダーなど、多様なキャリアパスを用意しています。 世界を代表するブランドで、あなたにしかできない方法で「世界をつき動かす美」を私たち日本ロレアルと共に創っていきませんか? 【募集予定ブランド】 ・イヴ・サンローラン・ボーテ ・ランコム ・シュウ ウエムラ ・キールズ ・プラダ ビューティ ・イソップ ・メゾン マルジェラ フレグランス ・タカミ 【業務内容】 ・ロレアルブランド製品の接客・カウンセリング・販売 ・販促業務・在庫/テスター管理、清掃などの店舗業務 ・新商品の勉強会 ・ライブコマースやSNS発信など

ストーリー

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世界トップブランドの リーダーを目指す 人材を求めています

新卒でご入社いただく皆さんには、販売員としてキャリアを終えていただくことは一切考えておりません。世界トップブランドのリーダーになれる方を採用したいと思っております。一流の美容部員へと成長したのちは、ストアマネージャーやエリアマネージャーなど各ブランド内でマネジメントを推進するリーダー、ブランドアーティストやフィールドトレーナーなどブランドの魅力を発信するリーダー、コスメからスキンケアやフレグランスへとスペシャリストとして店頭を引っ張るリーダーなど、多様なキャリアパスを用意しています。

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世界トップブランドの リーダーを目指す 人材を求めています

新卒でご入社いただく皆さんには、販売員としてキャリアを終えていただくことは一切考えておりません。世界トップブランドのリーダーになれる方を採用したいと思っております。一流の美容部員へと成長したのちは、ストアマネージャーやエリアマネージャーなど各ブランド内でマネジメントを推進するリーダー、ブランドアーティストやフィールドトレーナーなどブランドの魅力を発信するリーダー、コスメからスキンケアやフレグランスへとスペシャリストとして店頭を引っ張るリーダーなど、多様なキャリアパスを用意しています。

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LOVE & CARE 多様な働き方を実現する 日本ロレアル独自の制度

LOVE & CARE制度は、店頭で働く美容部員(BA)さんの声をもとに、出産、育児、介護、子育て、家庭との両立など、さまざまなライフステージに合わせて、より柔軟で多様な働き方の実現のために、残業時間を軽減し、毎年全員が5日以上の連休を取得できる制度をスタートしました。そして、育児時短制度を見直し、子どもが10歳になるまで、育児休業は子どもが3歳になるまで延長できる制度等々、2015年よりスタートした日本ロレアル独自のプロジェクトです。深く長くお客様と繋がり続けることを目指すロレアルだからこそ、美容部員が安心して、長く働き続けることができる環境を整えています。

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フレンチハピネスを すべての人に LANCÔME

ランコムは、1935年、フランス的なスタイルとセンスを世界中に広めるべく、フランス文化を深く愛するブランド創設者のアルマン・プティジャンによって5つの香水とともに始まりました。先進のサイエンスがもたらす最高の成果、時代を先駆ける創造性、そして上質なサービス。そこから生まれる真のエレガンスが世界130カ国の女性を魅了し続けています。

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ランコムは、1935年、フランス的なスタイルとセンスを世界中に広めるべく、フランス文化を深く愛するブランド創設者のアルマン・プティジャンによって5つの香水とともに始まりました。先進のサイエンスがもたらす最高の成果、時代を先駆ける創造性、そして上質なサービス。そこから生まれる真のエレガンスが世界130カ国の女性を魅了し続けています。

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エレガントで知的 純粋で枠にとらわれない PRADA BEAUTY

プラダは、1913年のブランドの創設以来、枠にとらわれないクリエイティビティにより、ファッションやモードにさまざまな変化を生み出してきました。そして2024年、これまでのブランドが持つ思考や表現に加え、美に関する先進的なアイディアを落と込んだプラダ ビューティを日本にローンチいたしました。現代のラグジュアリービューティとして、優れた品質、画期的な技術革新、妥協のないサステナビリティへの姿勢を表現するプラダビューティーの魅力を、より多くの方に知っていただけるよう、ブランドの提案機会を拡げてまいります。

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エレガントで知的 純粋で枠にとらわれない PRADA BEAUTY

プラダは、1913年のブランドの創設以来、枠にとらわれないクリエイティビティにより、ファッションやモードにさまざまな変化を生み出してきました。そして2024年、これまでのブランドが持つ思考や表現に加え、美に関する先進的なアイディアを落と込んだプラダ ビューティを日本にローンチいたしました。現代のラグジュアリービューティとして、優れた品質、画期的な技術革新、妥協のないサステナビリティへの姿勢を表現するプラダビューティーの魅力を、より多くの方に知っていただけるよう、ブランドの提案機会を拡げてまいります。

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美しいメイクは 美しい肌から始まる shu umeura

シュウ ウエムラは、日本発で、はじめて国際的に有名になったメイクアップアーティストブランドです。日本を代表する伝説的なメイクアップアーティストである「植村秀」が創設し、日本の美学に基づいた最先端のメイクアップ アーティストリーを発信しています。そして、アジアのミレニアル世代を中心とするすべての人に寄り添い、臆することのない自己表現と一人ひとりの個性美の発見をサポートしています。

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美しいメイクは 美しい肌から始まる shu umeura

シュウ ウエムラは、日本発で、はじめて国際的に有名になったメイクアップアーティストブランドです。日本を代表する伝説的なメイクアップアーティストである「植村秀」が創設し、日本の美学に基づいた最先端のメイクアップ アーティストリーを発信しています。そして、アジアのミレニアル世代を中心とするすべての人に寄り添い、臆することのない自己表現と一人ひとりの個性美の発見をサポートしています。

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モードの帝王が生み出した 高級メイクアップブランド Yves Saint Laurent

「ビューティーの力でパワーを。」をコンセプトに、モードの帝王であるイヴ・サン=ローランが生み出した高級メイクアップブランド。ブランドが大切にする「ヤング」「エッジ」「ラグジュアリー」の3つのスピリッツには、年齢に関係なくモダンで若々しいムッシュ イヴ・サンローランのように、変革と挑戦の精神をもって、前向きに自分らしく生きていこう、という意味が込められています。ムッシュ・イヴ・サンローランが成し遂げてきた多くの変革や大胆な行動に根付いたスピリットは、私たちの社会や環境に対する姿勢に直結し、今の時代へと続いています。

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「ビューティーの力でパワーを。」をコンセプトに、モードの帝王であるイヴ・サン=ローランが生み出した高級メイクアップブランド。ブランドが大切にする「ヤング」「エッジ」「ラグジュアリー」の3つのスピリッツには、年齢に関係なくモダンで若々しいムッシュ イヴ・サンローランのように、変革と挑戦の精神をもって、前向きに自分らしく生きていこう、という意味が込められています。ムッシュ・イヴ・サンローランが成し遂げてきた多くの変革や大胆な行動に根付いたスピリットは、私たちの社会や環境に対する姿勢に直結し、今の時代へと続いています。

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時や場所を超え 記憶を再現するフレグランス Maison Margiela Fragrances

メゾン マルジェラは、ベルギー人デザイナーのマルタン マルジェラによって1988年に設立されたパリのファッションブランド。そんなメゾン マルジェラが2009年に最初のフレグランス「レプリカ」をリリース。レプリカの最大の特徴は、記憶を香りで再現するということ。さまざまな記憶や思い出を鮮やかに再現する“メモリー・イン・フレグランス”というコンセプトでつくられるメゾン マルジェラ「レプリカ」フレグランスの香りは、人々の潜在意識に語りかけ、記憶やムードを呼び覚まします。

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時や場所を超え 記憶を再現するフレグランス Maison Margiela Fragrances

メゾン マルジェラは、ベルギー人デザイナーのマルタン マルジェラによって1988年に設立されたパリのファッションブランド。そんなメゾン マルジェラが2009年に最初のフレグランス「レプリカ」をリリース。レプリカの最大の特徴は、記憶を香りで再現するということ。さまざまな記憶や思い出を鮮やかに再現する“メモリー・イン・フレグランス”というコンセプトでつくられるメゾン マルジェラ「レプリカ」フレグランスの香りは、人々の潜在意識に語りかけ、記憶やムードを呼び覚まします。

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美容皮膚発想から生まれた クリニック生まれのスキンケアブランド TAKAMI

タカミは、1999年に東京・表参道にある美容皮膚科で誕生したスキンケアブランドです。私たちはこれまでさまざまな肌と向き合い、ひとつの事実を導き出しました。それは、「美しい肌は、代謝が高い」ということ。どんな肌も毎日生まれ変わっています。この生まれ変わりのリズムに寄り添ったお手入れを続け、美しい肌を目指すこと。それが、タカミの原点です。

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美容皮膚発想から生まれた クリニック生まれのスキンケアブランド TAKAMI

タカミは、1999年に東京・表参道にある美容皮膚科で誕生したスキンケアブランドです。私たちはこれまでさまざまな肌と向き合い、ひとつの事実を導き出しました。それは、「美しい肌は、代謝が高い」ということ。どんな肌も毎日生まれ変わっています。この生まれ変わりのリズムに寄り添ったお手入れを続け、美しい肌を目指すこと。それが、タカミの原点です。

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調剤薬局からスタートした 天然由来成分配合のスキンケア KIEHL'S

キールズは、今から170年以上前に、ニューヨークの街角に、小さなアポセカリー(調剤薬局)として誕生しました。化学・ハーブの知識を基に天然由来成分を配合した、スキンケア、ボディケア、ヘアケア製品で、健康や美容に関する情報を求めて人々が集うアポセカリーの中でも、ニューヨーカーたちに絶大な信頼を集めました。その後、ニューヨークから海外へと世界を広げ、美のアポセカリーとして世界中で愛され続けています。

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キールズは、今から170年以上前に、ニューヨークの街角に、小さなアポセカリー(調剤薬局)として誕生しました。化学・ハーブの知識を基に天然由来成分を配合した、スキンケア、ボディケア、ヘアケア製品で、健康や美容に関する情報を求めて人々が集うアポセカリーの中でも、ニューヨーカーたちに絶大な信頼を集めました。その後、ニューヨークから海外へと世界を広げ、美のアポセカリーとして世界中で愛され続けています。

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高い効果と 使う喜びをもたらす Aesop

Aesop(イソップ)は、植物由来成分と先進の科学を融合させたスキンケア・ヘアケア・フレグランス製品を展開するオーストラリア発のブランドです。シンプルで美しいデザイン、深みのある香り、そして確かな効果が特徴。店舗はまるでアートギャラリーのような空間で、一人ひとりのライフスタイルに寄り添った丁寧なカウンセリングを大切にしています。五感で楽しむケア体験が、日常を上質に整えてくれます。

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高い効果と 使う喜びをもたらす Aesop

Aesop(イソップ)は、植物由来成分と先進の科学を融合させたスキンケア・ヘアケア・フレグランス製品を展開するオーストラリア発のブランドです。シンプルで美しいデザイン、深みのある香り、そして確かな効果が特徴。店舗はまるでアートギャラリーのような空間で、一人ひとりのライフスタイルに寄り添った丁寧なカウンセリングを大切にしています。五感で楽しむケア体験が、日常を上質に整えてくれます。

ストーリー

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世界トップブランドの リーダーを目指す 人材を求めています

新卒でご入社いただく皆さんには、販売員としてキャリアを終えていただくことは一切考えておりません。世界トップブランドのリーダーになれる方を採用したいと思っております。一流の美容部員へと成長したのちは、ストアマネージャーやエリアマネージャーなど各ブランド内でマネジメントを推進するリーダー、ブランドアーティストやフィールドトレーナーなどブランドの魅力を発信するリーダー、コスメからスキンケアやフレグランスへとスペシャリストとして店頭を引っ張るリーダーなど、多様なキャリアパスを用意しています。

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世界トップブランドの リーダーを目指す 人材を求めています

新卒でご入社いただく皆さんには、販売員としてキャリアを終えていただくことは一切考えておりません。世界トップブランドのリーダーになれる方を採用したいと思っております。一流の美容部員へと成長したのちは、ストアマネージャーやエリアマネージャーなど各ブランド内でマネジメントを推進するリーダー、ブランドアーティストやフィールドトレーナーなどブランドの魅力を発信するリーダー、コスメからスキンケアやフレグランスへとスペシャリストとして店頭を引っ張るリーダーなど、多様なキャリアパスを用意しています。

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LOVE & CARE 多様な働き方を実現する 日本ロレアル独自の制度

LOVE & CARE制度は、店頭で働く美容部員(BA)さんの声をもとに、出産、育児、介護、子育て、家庭との両立など、さまざまなライフステージに合わせて、より柔軟で多様な働き方の実現のために、残業時間を軽減し、毎年全員が5日以上の連休を取得できる制度をスタートしました。そして、育児時短制度を見直し、子どもが10歳になるまで、育児休業は子どもが3歳になるまで延長できる制度等々、2015年よりスタートした日本ロレアル独自のプロジェクトです。深く長くお客様と繋がり続けることを目指すロレアルだからこそ、美容部員が安心して、長く働き続けることができる環境を整えています。

LOVE & CARE 多様な働き方を実現する 日本ロレアル独自の制度

LOVE & CARE制度は、店頭で働く美容部員(BA)さんの声をもとに、出産、育児、介護、子育て、家庭との両立など、さまざまなライフステージに合わせて、より柔軟で多様な働き方の実現のために、残業時間を軽減し、毎年全員が5日以上の連休を取得できる制度をスタートしました。そして、育児時短制度を見直し、子どもが10歳になるまで、育児休業は子どもが3歳になるまで延長できる制度等々、2015年よりスタートした日本ロレアル独自のプロジェクトです。深く長くお客様と繋がり続けることを目指すロレアルだからこそ、美容部員が安心して、長く働き続けることができる環境を整えています。

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フレンチハピネスを すべての人に LANCÔME

ランコムは、1935年、フランス的なスタイルとセンスを世界中に広めるべく、フランス文化を深く愛するブランド創設者のアルマン・プティジャンによって5つの香水とともに始まりました。先進のサイエンスがもたらす最高の成果、時代を先駆ける創造性、そして上質なサービス。そこから生まれる真のエレガンスが世界130カ国の女性を魅了し続けています。

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フレンチハピネスを すべての人に LANCÔME

ランコムは、1935年、フランス的なスタイルとセンスを世界中に広めるべく、フランス文化を深く愛するブランド創設者のアルマン・プティジャンによって5つの香水とともに始まりました。先進のサイエンスがもたらす最高の成果、時代を先駆ける創造性、そして上質なサービス。そこから生まれる真のエレガンスが世界130カ国の女性を魅了し続けています。

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エレガントで知的 純粋で枠にとらわれない PRADA BEAUTY

プラダは、1913年のブランドの創設以来、枠にとらわれないクリエイティビティにより、ファッションやモードにさまざまな変化を生み出してきました。そして2024年、これまでのブランドが持つ思考や表現に加え、美に関する先進的なアイディアを落と込んだプラダ ビューティを日本にローンチいたしました。現代のラグジュアリービューティとして、優れた品質、画期的な技術革新、妥協のないサステナビリティへの姿勢を表現するプラダビューティーの魅力を、より多くの方に知っていただけるよう、ブランドの提案機会を拡げてまいります。

エレガントで知的 純粋で枠にとらわれない PRADA BEAUTY

プラダは、1913年のブランドの創設以来、枠にとらわれないクリエイティビティにより、ファッションやモードにさまざまな変化を生み出してきました。そして2024年、これまでのブランドが持つ思考や表現に加え、美に関する先進的なアイディアを落と込んだプラダ ビューティを日本にローンチいたしました。現代のラグジュアリービューティとして、優れた品質、画期的な技術革新、妥協のないサステナビリティへの姿勢を表現するプラダビューティーの魅力を、より多くの方に知っていただけるよう、ブランドの提案機会を拡げてまいります。

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美しいメイクは 美しい肌から始まる shu umeura

シュウ ウエムラは、日本発で、はじめて国際的に有名になったメイクアップアーティストブランドです。日本を代表する伝説的なメイクアップアーティストである「植村秀」が創設し、日本の美学に基づいた最先端のメイクアップ アーティストリーを発信しています。そして、アジアのミレニアル世代を中心とするすべての人に寄り添い、臆することのない自己表現と一人ひとりの個性美の発見をサポートしています。

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美しいメイクは 美しい肌から始まる shu umeura

シュウ ウエムラは、日本発で、はじめて国際的に有名になったメイクアップアーティストブランドです。日本を代表する伝説的なメイクアップアーティストである「植村秀」が創設し、日本の美学に基づいた最先端のメイクアップ アーティストリーを発信しています。そして、アジアのミレニアル世代を中心とするすべての人に寄り添い、臆することのない自己表現と一人ひとりの個性美の発見をサポートしています。

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モードの帝王が生み出した 高級メイクアップブランド Yves Saint Laurent

「ビューティーの力でパワーを。」をコンセプトに、モードの帝王であるイヴ・サン=ローランが生み出した高級メイクアップブランド。ブランドが大切にする「ヤング」「エッジ」「ラグジュアリー」の3つのスピリッツには、年齢に関係なくモダンで若々しいムッシュ イヴ・サンローランのように、変革と挑戦の精神をもって、前向きに自分らしく生きていこう、という意味が込められています。ムッシュ・イヴ・サンローランが成し遂げてきた多くの変革や大胆な行動に根付いたスピリットは、私たちの社会や環境に対する姿勢に直結し、今の時代へと続いています。

モードの帝王が生み出した 高級メイクアップブランド Yves Saint Laurent

「ビューティーの力でパワーを。」をコンセプトに、モードの帝王であるイヴ・サン=ローランが生み出した高級メイクアップブランド。ブランドが大切にする「ヤング」「エッジ」「ラグジュアリー」の3つのスピリッツには、年齢に関係なくモダンで若々しいムッシュ イヴ・サンローランのように、変革と挑戦の精神をもって、前向きに自分らしく生きていこう、という意味が込められています。ムッシュ・イヴ・サンローランが成し遂げてきた多くの変革や大胆な行動に根付いたスピリットは、私たちの社会や環境に対する姿勢に直結し、今の時代へと続いています。

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時や場所を超え 記憶を再現するフレグランス Maison Margiela Fragrances

メゾン マルジェラは、ベルギー人デザイナーのマルタン マルジェラによって1988年に設立されたパリのファッションブランド。そんなメゾン マルジェラが2009年に最初のフレグランス「レプリカ」をリリース。レプリカの最大の特徴は、記憶を香りで再現するということ。さまざまな記憶や思い出を鮮やかに再現する“メモリー・イン・フレグランス”というコンセプトでつくられるメゾン マルジェラ「レプリカ」フレグランスの香りは、人々の潜在意識に語りかけ、記憶やムードを呼び覚まします。

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時や場所を超え 記憶を再現するフレグランス Maison Margiela Fragrances

メゾン マルジェラは、ベルギー人デザイナーのマルタン マルジェラによって1988年に設立されたパリのファッションブランド。そんなメゾン マルジェラが2009年に最初のフレグランス「レプリカ」をリリース。レプリカの最大の特徴は、記憶を香りで再現するということ。さまざまな記憶や思い出を鮮やかに再現する“メモリー・イン・フレグランス”というコンセプトでつくられるメゾン マルジェラ「レプリカ」フレグランスの香りは、人々の潜在意識に語りかけ、記憶やムードを呼び覚まします。

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美容皮膚発想から生まれた クリニック生まれのスキンケアブランド TAKAMI

タカミは、1999年に東京・表参道にある美容皮膚科で誕生したスキンケアブランドです。私たちはこれまでさまざまな肌と向き合い、ひとつの事実を導き出しました。それは、「美しい肌は、代謝が高い」ということ。どんな肌も毎日生まれ変わっています。この生まれ変わりのリズムに寄り添ったお手入れを続け、美しい肌を目指すこと。それが、タカミの原点です。

美容皮膚発想から生まれた クリニック生まれのスキンケアブランド TAKAMI

タカミは、1999年に東京・表参道にある美容皮膚科で誕生したスキンケアブランドです。私たちはこれまでさまざまな肌と向き合い、ひとつの事実を導き出しました。それは、「美しい肌は、代謝が高い」ということ。どんな肌も毎日生まれ変わっています。この生まれ変わりのリズムに寄り添ったお手入れを続け、美しい肌を目指すこと。それが、タカミの原点です。

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調剤薬局からスタートした 天然由来成分配合のスキンケア KIEHL'S

キールズは、今から170年以上前に、ニューヨークの街角に、小さなアポセカリー(調剤薬局)として誕生しました。化学・ハーブの知識を基に天然由来成分を配合した、スキンケア、ボディケア、ヘアケア製品で、健康や美容に関する情報を求めて人々が集うアポセカリーの中でも、ニューヨーカーたちに絶大な信頼を集めました。その後、ニューヨークから海外へと世界を広げ、美のアポセカリーとして世界中で愛され続けています。

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調剤薬局からスタートした 天然由来成分配合のスキンケア KIEHL'S

キールズは、今から170年以上前に、ニューヨークの街角に、小さなアポセカリー(調剤薬局)として誕生しました。化学・ハーブの知識を基に天然由来成分を配合した、スキンケア、ボディケア、ヘアケア製品で、健康や美容に関する情報を求めて人々が集うアポセカリーの中でも、ニューヨーカーたちに絶大な信頼を集めました。その後、ニューヨークから海外へと世界を広げ、美のアポセカリーとして世界中で愛され続けています。

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高い効果と 使う喜びをもたらす Aesop

Aesop(イソップ)は、植物由来成分と先進の科学を融合させたスキンケア・ヘアケア・フレグランス製品を展開するオーストラリア発のブランドです。シンプルで美しいデザイン、深みのある香り、そして確かな効果が特徴。店舗はまるでアートギャラリーのような空間で、一人ひとりのライフスタイルに寄り添った丁寧なカウンセリングを大切にしています。五感で楽しむケア体験が、日常を上質に整えてくれます。

高い効果と 使う喜びをもたらす Aesop

Aesop(イソップ)は、植物由来成分と先進の科学を融合させたスキンケア・ヘアケア・フレグランス製品を展開するオーストラリア発のブランドです。シンプルで美しいデザイン、深みのある香り、そして確かな効果が特徴。店舗はまるでアートギャラリーのような空間で、一人ひとりのライフスタイルに寄り添った丁寧なカウンセリングを大切にしています。五感で楽しむケア体験が、日常を上質に整えてくれます。

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求人情報

応募資格

・2028年3月に専門学校・短期大学・大学・大学院を卒業見込みの方

どんな人に来て欲しいか

・顧客志向 お客様を喜ばせることが好きで、相手の視点に立って行動ができる方 ・協調性 仲間とともに協力してお客様へサービス、売上を創ることができる方 ・主体性 積極的に取り組むことができ、自ら何ができるかを考え行動ができる方 ・挑戦心 好奇心が強く、新しいことに勇気を持って飛び込むことができる方、挑戦や変化を楽しめる方 ・多様性を尊重 年齢、性別、性的指向、宗教、国籍に関係なく、すべての人をオープンに受け入れることができる方

勤務地

北海道札幌市(大通・すすきの等)

東京都千代田・中央区(丸の内・銀座・日本橋等)

東京都港区(六本木・赤坂・新橋・品川等)

東京都新宿区(新宿・新大久保等)

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エリア詳細

関東(首都圏) 関西 札幌 名古屋 福岡 ※上記は2027年度新卒採用の内容です。2028年度は変更になる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。

勤務時間

■シフト制 実働時間(1日):7時間30分~7時間30分(9:30~21:30) ※実働7.5時間(休憩1.5時間) ※入店する店舗の営業時間・シフトにより、始業・終業時間は異なります。 *勤務時間モデル 9:30~18:30/10:00~19:00/11:00~20:00/12:30~21:30 ※上記は2027年度新卒採用の内容です。2028年度は変更になる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。

給与・賞与・諸手当

正社員 月給17万2000円〜19万6000円

【正社員】美容部員 ■給与 ・短大/専門 卒業見込みの方 月給:172,000円~184,000円(一律手当含む) ・大学 卒業見込みの方 月給:182,000円~196,000円(一律手当含む) ■試用期間 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし ■手当て ・一律地域手当:20,000円~34,000円(固定給に含む) ・交通費全額支給 ・残業手当 ・役職手当 ・資格手当 ・マネージャー手当 ・売上インセンティブ/エクセレントアワード(毎月20,000円~80,000円) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 ■昇給・賞与 ・昇給年1回(毎年4月) ・賞与年3回(固定賞与:6、12月、業績賞与:4月) ■休日・休暇 ・月10~11日のシフト制 ・年間休日:125日 ・休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇、配偶者出産休暇、育児時短制度(子どもが10歳になるまで)、介護時短制度 ※上記は2027年度新卒採用の内容です。2028年度は変更になる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。

福利厚生

・社会保険完備(健康保険、厚生年金) ・雇用保険 ・労働災害補償保険(労災) ・財形貯蓄制度 ・社員割引制度 ・結婚祝金 ・出産準備金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・各種弔慰金 ・災害見舞金 ・団体保険制度 ・ユニフォーム貸与 ※上記は2027年度新卒採用の内容です。2028年度は変更になる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。

選考過程

※下記は2027年度新卒採用の内容です。2028年度は変更になる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。 ・会社説明会 (2月) ↓ ・エントリーシート・適性検査(3月) ↓ ・一次オンライン面接(4月) ↓ ・最終面接(5月) ↓ ・内々定(5月下旬)

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